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2-TAGE - INTENSIVSEMINAR - FÜHREN OHNE MASKE

Echte Autorität statt künstlicher Rolle

mit Frank Scheihing & Dr. Torsten Grotendiek

EXPERTEN FÜR AUTHENTISCHES LEADERSHIP & TRANSFORMATION

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Leadership and Personal Development

Werden Sie die Führungspersönlichkeit, der Menschen freiwillig folgen

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Bekannt aus dem Buch

Nächster Termin mit freien Plätzen:  24. + 25. Juni 2026

Der „Dauer-Performer“

Sie funktionieren perfekt, aber innerlich fühlt es sich an wie ein Hamsterrad ohne Notausgang. 


 

Für wen ist das Seminar?

Die „Nachwuchs-Kraft“

Sie wollen von Anfang an authentisch führen, statt Rollen zu kopieren.

Der „Krisen-Manager“

Sie versuchen Sicherheit auszustrahlen, die Sie selbst nicht fühlen. 


 

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Die Kunst
der natürlichen Führung

Vom bloßen Funktionieren zu echter Wirksamkeit.

Sie beherrschen Ihr Handwerk. Doch in einer Welt permanenter Anspannung reicht ‚Funktionieren‘ nicht mehr aus. Wenn die Rolle zur Maske wird, zahlen Sie einen hohen Preis: Stress blockiert die Intuition, und das Team spürt die Distanz hinter der Fassade.

​

In zwei Tagen legen wir diesen Kraftakt ab. Sie lernen, Ihr Verhalten unter Stress zu steuern und eine Präsenz zu entwickeln, die keine Kontrolle erzwingt, sondern Vertrauen atmet. Es ist der Schritt vom Vorgesetzten zur Führungspersönlichkeit, die durch Haltung überzeugt statt durch Druck zu steuern.

​

Der Mehrwert für Ihre Organisation:

​
  • Schnellere Entscheidungen durch radikale Ehrlichkeit.

  • Senkung der Fluktuation durch psychologische Sicherheit.

  • Resiliente Führungskräfte, die in Transformationen stabil bleiben, statt auszufallen.

Leadership and Personal Development

1

Positive Leadership

In this module, participants will learn how to create an inspiring and motivating work environment. Participants will learn how to improve the well-being and productivity of their team.

2

Effective Delegation

In this module, participants will learn how to delegate tasks effectively and prevent reverse delegation. This promotes independence and a sense of responsibility within the team.

3

Conflict Management

In this module, participants will develop the skills to resolve conflicts constructively. They will learn how essential this is for improving collaboration and creating a positive work environment.

What are leaders?

​​

Opinion leaders, visionaries, decision-makers, pioneers, bridge builders, and much more.

 

The development of such leadership skills requires a deep understanding of one's own personality, as well as the ability to inspire and guide others.

 

It’s about not only learning leadership techniques but also developing a strong inner conviction that allows you to lead teams with clarity and empathy.

 

Our seminars and coaching offer a platform where leaders can expand their personal and professional skills through reflection and experimentation.

What are leaders?

​​

Opinion leaders, visionaries, decision-makers, pioneers, bridge builders, and much more.

 

The development of such leadership skills requires a deep understanding of one's own personality, as well as the ability to inspire and guide others.

 

It’s about not only learning leadership techniques but also developing a strong inner conviction that allows you to lead teams with clarity and empathy.

 

Our seminars and coaching offer a platform where leaders can expand their personal and professional skills through reflection and experimentation.

Seminargruppe

What are leaders?

​​

Opinion leaders, visionaries, decision-makers, pioneers, bridge builders, and much more.

 

The development of such leadership skills requires a deep understanding of one's own personality, as well as the ability to inspire and guide others.

 

It’s about not only learning leadership techniques but also developing a strong inner conviction that allows you to lead teams with clarity and empathy.

 

Our seminars and coaching offer a platform where leaders can expand their personal and professional skills through reflection and experimentation.

Termine

What are leaders?

24. + 25. Juni:

Führen ohne Maske 1


16. + 17. September:

Führen ohne Maske 1

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25. + 26. November:

Führen ohne Maske 2

(Aufbauseminar zu Teil 1)

​

​

What are leaders?

17. + 18. Februar:

Führen ohne Maske 1


16. + 17. Juni:

Führen ohne Maske 1


29. + 30. September:

Führen ohne Maske 2

(Aufbauseminar zu Teil 1)

Alle Details

Seminargebühr: € 1.299 netto

zzgl. Übernachtungskosten

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Dauer: 2 Tage

Seminarort: Hohenwart Forum Pforzheim, (50 km -> Stuttgart)

​​

Seminarzeiten: 1. Seminartag 9 Uhr bis 2. Seminartag 17 Uhr

​

Anzahl Teilnehmende: 6 - 12

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​Melden Sie sich direkt an oder prüfen Sie im 15-Minuten-Call, ob das Seminar zu Ihrer aktuellen Herausforderung passt Wir freuen uns auf Sie:

What are leaders?

​​

Opinion leaders, visionaries, decision-makers, pioneers, bridge builders, and much more.

 

The development of such leadership skills requires a deep understanding of one's own personality, as well as the ability to inspire and guide others.

 

It’s about not only learning leadership techniques but also developing a strong inner conviction that allows you to lead teams with clarity and empathy.

 

Our seminars and coaching offer a platform where leaders can expand their personal and professional skills through reflection and experimentation.

Eine Kostprobe: Führen ohne Maske

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Dieses Buch gibt einen Einblick in die Haltung, die dieses Seminar trägt. Eine Kostprobe dessen, was entsteht, wenn Führung und der ehrliche Blick nach Innen zusammenfinden.

​

Das Buch ersetzt kein Seminar, und es will das auch nicht.
Es möchte Neugier wecken, Reflexion anstoßen und vielleicht schon erste Türen öffnen – zu sich selbst, zu anderen, zu einer neuen Art zu führen.

Führen ohne Maske - Buchcover.jpg
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